Бросать начатое я не хочу, но мои страхи очень мешают.

[Гость Sveta222]

У меня такая ситуация. Мне 22 года и уже около 1.5 лет я не работаю. Очень давно мечтала о своем бизнесе и полгода назад купила очень интересную идею. Я была безумно воодушевлена этой идеей, просто горела, но так получилось, что ее реализация затянулась до сегодняшнего дня. И произошло это из-за моих страхов. Всем людям, которым я рассказывала про идею, она очень нравилась. Для того, чтобы все получилось, нужно уметь продавать, а я не то, что не умею,я просто панически боюсь продаж. Мне нужно было заняться холодным обзвоном. Сделав всего 2! звонка и услышав "нет", я полчаса сидела в слезах и после этого никому не звонила больше. Я боюсь неудачи, критики, отказов. Отношусь к этому всему очень болезненно. И вот недавно появился человек, который захотел стать моим партнером и он умеет продавать, но меня все равно что-то останавливает. я перестала верить в успех этого дела, пропала мотивация, мне стало лень. Бросать начатое я не хочу, но мои страхи очень мешают. Подскажите, что делать...

 

P.S. пока я полгода не решалась начать, появились первые конкуренты и у них сейчас все шикарно, значит эта идея работает.

[Shurochka]

Ну.. просто слов нет..

Осподя!! Чего бояться-то?? Все равно всех черви сожрут. Этого вы не боитесь??

 

Жизнь - всего лишь игра на заданном отрезке времени.. С чего вдруг вы выбрали играть зайчишку-трусишку??

Ролей много всяких..Выбирай - не хочу!..)

 

Поиграйте в продажника. Не ассоциируйте себя, свою личность со своей ролью. Тогда никакой драмы не будет,

подумаешь эта роль не удалась.. но кое-чему ведь научила.. можно и другую примерить...

 

А насчет звонков ..статистика говорит, что 100 звонков дают 1 прибыльный контракт. Но дело того стоит..

Потому что с опытом, число контрактов увеличивается спонтанно.

[airria]

гы

если вы не хотите работать то вы не поняли зачем вам работать

 

если поймете что то чем вы хотите заниматься уже давно присутствует то сможете понять лучше что вам нужно

[cronix]

Вам не хватает железной хватки. Если вы хотите, чтобы ваш бизнес развивался, то вам нужна команда, надежная, сплоченная, а вы должны быть лиддером, вдохновителем. Не отказывайтесь от помощи, а наоборот как лидер, вовлекайте человека, помогайте ему продвигаться. У вас все должно быть схвачено, к этому надо стремиться. Вы должны знать что делает каждый человек в вашей команде, вы должны его окружить собой, получать от него отчетность, выслушивать просьбы, всячески мотивировать и поддерживать. Обязательно нужно разделять права и ответственность, не перекладывать ее на членов команды (если только это не делегирование полномочий, которое является обдуманным решением), т.е. не терять свой роли.

Но это только что касется лидерства, а в бизнесе много и других аспектов, без которых успех не может быть достигнут, кроме как непродолжительный за счет удачи.

[Гость Bastas]

Посмотрите эту группу, помогает настроится на нужный лад! vk.com/your.limit