Почему меня никто не любит?

[Фантомас]

Не получается(((

У взрослой тети должно получаться. Пора бы уж.

Нейтрально, доброжелательно, на дистанции.

[Владимир С.]

От души это должно идти...Интуитивно...не от мозга...Мозг вечно все забывает..

А от души идут волны чернухи-в бараний рог,блинн.

Человек посвятивший свою жизнь спорту не может быть интеллектуалом, и не потому что он тупой, просто у него времени на это не было.

Человек же посвятивший свою жизнь карьере не может быть социально комфортной личностью, и не потому что он сволочь, а потому что борьба за успех и человечность две вещи несовместные.

Ваше нравственное чувство как мышцы престарелого профессора, который всю жизнь просидел скрюченным над своими книжками.

То что Вам "не приходиться" поступаться своей совестью свидетельствует лишь об её атрофированности, а вовсе не о вашей невиданной нравственной высоте.

[Фантомас]

Человек посвятивший свою жизнь спорту не может быть интеллектуалом, и не потому что он тупой, просто у него времени на это не было.

Человек же посвятивший свою жизнь карьере не может быть социально комфортной личностью, и не потому что он сволочь, а потому что борьба за успех и человечность две вещи несовместные.

Ваше нравственное чувство как мышцы престарелого профессора, который всю жизнь просидел скрюченным над своими книжками.

То что Вам "не приходиться" поступаться своей совестью свидетельствует лишь об её атрофированности, а вовсе не о вашей невиданной нравственной высоте.

С чего ты взял, что карьерный рост непременно связан с какими-то сделками с совестью и хождением по головам?

Чаще всего - это результат хорошей работы и высокого профессионализма.

Меньше сериалов смотри по РТР.

[А ля Василиса]

У взрослой тети должно получаться. Пора бы уж.

Нейтрально, доброжелательно, на дистанции.

 

Кто бы спорил)

 

на тренингах учат: сделал человек свою работу-похвали.

сделал работу хорошо-награди.

Я прониклась. Только не идет это от души. Посто так надо.

Люди чувствуют же..И мстят...

[Фантомас]

на тренингах учат: сделал человек свою работу-похвали.

сделал работу хорошо-награди.

Я прониклась. Только не идет это от души. Посто так надо.

Люди чувствуют же..И мстят...

Ой, я вас умоляю.

Вы хвалите, даете премию, и вам мстят?

Думаете, людям очень надо, чтобы от вас что-то такое шло "от души"?

Нужно им больно.

[Владимир С.]

С чего ты взял, что карьерный рост непременно связан с какими-то сделками с совестью

"Непременно" я и не утверждал, вот например Билл Гейтс... просто так уж получилось, просто попал в самую струю технической революции, и тут понеслось...

[А ля Василиса]

Человек посвятивший свою жизнь спорту не может быть интеллектуалом, и не потому что он тупой, просто у него времени на это не было.

Человек же посвятивший свою жизнь карьере не может быть социально комфортной личностью, и не потому что он сволочь, а потому что борьба за успех и человечность две вещи несовместные.

Ваше нравственное чувство как мышцы престарелого профессора, который всю жизнь просидел скрюченным над своими книжками.

То что Вам "не приходиться" поступаться своей совестью свидетельствует лишь об её атрофированности, а вовсе не о вашей невиданной нравственной высоте.

 

Ерунду же пишете)нельзя всех под одну гребенку. Все разные.

Было бы слишком просто: рабочий-хороший человек,начальник-урод,мент-моральный урод,врач-святой.

Про спортсменов: как правило одаренная личность не бывает одарена чем-то одним...

Дети,достигающие высот в спорте,часто очень хорошо учатся.

Люди ,занимающие высокие должности,часто очень гармоничные и одаренные личности. И как правило-трудяги.

[Владимир С.]

Ерунду же пишете)нельзя всех под одну гребенку.

См. выше.

[А ля Василиса]

Ой, я вас умоляю.

Вы хвалите, даете премию, и вам мстят?

Думаете, людям очень надо, чтобы от вас что-то такое шло "от души"?

Нужно им больно.

 

Не хлебом единым)))

Я им раз премию,два премию..А на третий они на меня начхали.))

Я раз премии лишила-плевались,гадили. А потом присмирели)) А перед решением о следующей премии-на цыпочках,но полюясь)))

 

И про похвалу)) "Хорошо ты,Вася, пироги печешь))да и хочу напомнить,надо еще плюшки и быстро"))

[Фантомас]

Не хлебом единым)))

Я им раз премию,два премию..А на третий они на меня начхали.))

Я раз премии лишила-плевались,гадили. А потом присмирели)) А перед решением о следующей премии-на цыпочках,но полюясь)))

 

И про похвалу)) "Хорошо ты,Вася, пироги печешь))да и хочу напомнить,надо еще плюшки и быстро"))

Начхали - это как?

[А ля Василиса]

Начхали - это как?

 

1.

Месяца 3 назад демонстративно проигнорировали мое мероприятие,мою область ответственности.

Из-за этого подразделение в *опе. А я так ,вообще,очень глубоко.

2

На совещаниях,что я провожу-галдежь,как в курятнике( в последнее время я стала лучше готовиться и очень тихо говорить.Вытягивают шеи-слушают))))

раньше пыталась переговорить)))

 

А до этого несколько тренингов ,выкачанных из инета-замусолила))))

Случайно интуитивно уловила эту манеру общения.

Как вы говорите))Спокойно ,доброжелательно.Кто хотел услышать-услышал. Кто не успел-тот опоздал) Всем не вобьешь информацию в головешку)))

[Фантомас]

1.

Месяца 3 назад демонстративно проигнорировали мое мероприятие,мою область ответственности.

Из-за этого подразделение в *опе. А я так ,вообще,очень глубоко.

Не поняла.

Ваши подчиненные не выполняют ваши поручения?

[А ля Василиса]

Не поняла.

Ваши подчиненные не выполняют ваши поручения?

Бывает)) И не только у меня.

Это реалии этого предприятия.

Но у меня как-то демонстративно..(

[Фантомас]

Бывает)) И не только у меня.

Это реалии этого предприятия.

Но у меня как-то демонстративно..(

Это вопрос вашего руководства, а не ваш. Пишите докладные.

[Владимир С.]

Следует очень, очень строго дифференцировать на службе профессиональное и человеческое, и очень быстро, всегда мгновенно переключаться из состояния арифмометра в человеческий образ и обратно.

Проблема лишь в том, что Вы почти стопроцентный арифмометр, переключаться не во что.

[А ля Василиса]

Это вопрос вашего руководства, а не ваш. Пишите докладные.

 

У меня не возникало проблем с персоналом на предыдущей работе.

Меня особо не любили,но подчинялись беспрекословно.

Уважали?думаю да.. Боялись?наверняка.

 

В этой компании приняты другие методы влияния. Демократические)))

Докладные- Это практически одно и то же,что расписаться в собственной профнепригодности.

 

Следует очень, очень строго дифференцировать на службе профессиональное и человеческое, и очень быстро, всегда мгновенно переключаться из состояния арифмометра в человеческий образ и обратно.

Проблема лишь в том, что Вы почти стопроцентный арифмометр, переключаться не во что.

 

Чушь не порите,а?

такое ощущение,что жизнь Вы знаете исключительно по книжкам. теоретически..так сказать..

А теретически все легко и просто,впервые прокатиться на велосипеде тоже.

[Фантомас]

У меня не возникало проблем с персоналом на предыдущей работе.

Меня особо не любили,но подчинялись беспрекословно.

Уважали?думаю да.. Боялись?наверняка.

 

В этой компании приняты другие методы влияния. Демократические)))

Докладные- Это практически одно и то же,что расписаться в собственной профнепригодности.

Профнепригодность - допустить срывы в работе. Вообще-то.

 

К слову сказать, демократия - это всего лишь участие многих в принятии решения.

Но когда решение принято - его выполняют.

[Владимир С.]

А теретически все легко и просто,впервые прокатиться на велосипеде тоже.

Ну не хотите выходить из образа самой умной, как хотите.

Оставляю дом ваш пуст. (с)

[Alex4444a]

Суки.Да. И я сука.

 

Говорю же,по кругу бегаю.

так, спакуха.

это не так.

я же пишу - люди в МАССЕ - тупое аморфное нечто.

Ибо здесь начинают действовать законы психологии масс и вообще всякое животное начало, с трудом контролируемое.

Не нужно обращать внимание на МАССЫ людей.

нужно обращать внимание на КОНКРЕТНЫХ людей.

люди, если оторвать их от понятия "масс" вовсе не так уж плохи, как кажется))))))

да, они могут заблуждаться.

но они точно не суки.

нет плохих людей - есть люди несчастные (с)

да и вы тоже.

зачем же так себя обзывать?

вместо этого нужно наладить с ними контакт.

иногда нужно идти на уступки людям.

иногджа - открываться им, позволяя пойти на усткпи тебе. рисковано, ага.

но что за жизнь без риска?

непонимание людей (и с людьми) может быть вызвано какими-то неправильными установками из детства.

вот Вас не любила мать.

и вам подсознательно кажется, что вас не будут любить и другие.

вы превентивно закрываетесь от них, они ощущают вашу враждебность, но не понимают причины.

далее - по накатанной.))))

 

Странно, всем иногда приходится поступаться принципами и голосом совести, а Вам нет...

Святая!!! Аллилуйя!!!

как раз таких все и не любят, даже вы

Психология масс.

Нельзя выделяться.

 

Не лезет в меня этот Карнеги. РОегулярно почитываю.

Я с ним соглашаюсь. Запоминаю. Конспектировала даже (ну это лет в 19)

В реальной ситуации вся эта премудрость -вылетает напрочь из головы...(((

Не критикуйте-как же не критиковать-то.. и так далее...

Карнеги попсоват. И вообще покончил с собой. Нельзя жизнь построить на его принципах - получится фальш и ложь. Хотя отдельные умные вещи там есть))

 

Понимаете, мне сложно определить степень близости и доверительности общения.

Становишься доброй,начинают тупо пользовать.

Бывает больно мне.

Одеваешь жесткий каркас-визжат. Делаю больно я.

ну как-то так.

Одевайте мягкий каркас

 

Не хлебом единым)))

Я им раз премию,два премию..А на третий они на меня начхали.))

Я раз премии лишила-плевались,гадили. А потом присмирели)) А перед решением о следующей премии-на цыпочках,но полюясь)))

а, начальство)))) расслабься, начальнегов никто не любит

[dusha veda]

Ой ,вот только не надо риторических вопросов а?

 

На это натолкнулась недавно. Случайно.На каком-то очередном лидерском тренинге.

Тренер отвлекся на посторонний разговор.

 

Я знаю. Я именно это и отразила в названии темы.

 

Вот честно...уже не хочу. трм месяца очной психотерапии,вылились в жуткий полугодовой депресняк.

Смена специалиста.Год психотерапии.

И я опять там же.Только с более легким кошельком.

Я опять в начальной точке.

"Меня никто не любит. Мне плохо."

 

От меня бегут мужчины.

 

 

Ну не хотите выходить из образа самой умной, как хотите.

Оставляю дом ваш пуст. (с)

 

Так Вы сами всех разгоняете палкой - вон всех "советчиков" в теме разогнали.

Выводы о Вас такие: Сама себе на уме, начальница "сама дура" в общем.)

 

Книгу которую Вам посоветовала она беспатно в инете скачать и пару часов прочитать, причем здесь тренинги и опустошение кошлька?

Хотите просто волшебную пилюлю.

Вопросы мои не риторические и не вопросы даже, а утверждения.

Людей Вы не любите и похоже боитесь.

 

 

на тренингах учат: сделал человек свою работу-похвали.

сделал работу хорошо-награди.

Я прониклась. Только не идет это от души. Посто так надо.

Люди чувствуют же..И мстят...

Вот выучили урок, а пользы не извлекли.

Прониклись - значит из души должно идти.

Человека хвалить стоит только искренне -фальш читается с ходу.

Поищите в нем достоинтва - те качества, окторыми Вы в нем восхищаетесь. Увидите как поменяется Ваше отношение и его к Вам.

Потому что его отношение к Вам - это лишь Ваша реакция на него и Ваше восприятие. Вотв чем принцип "зеркала".

Так вообще ничего нет, есть только Ваше восприятие происходящего.

[А ля Василиса]

Так Вы сами всех разгоняете палкой - вон всех "советчиков" в теме разогнали.

А надо было ноги мыть и воду пить?

 

Выводы о Вас такие: Сама себе на уме, начальница "сама дура" в общем.)

Сама себе на уме и самодура-это одно и то же?Не соглашусь.

Книгу которую Вам посоветовала она беспатно в инете скачать и пару часов прочитать, причем здесь тренинги и опустошение кошлька?

Зачем мне тратить на нее 2 часа. Я пробежалась по краткому содержанию..И...что с того...Мне нужно поставить самой себе диагноз и самой полечить себя? А в дальнейшем можно и прооперировать себя? А чё?

 

Хотите просто волшебную пилюлю.

Вопросы мои не риторические и не вопросы даже, а утверждения.

Даже не утверждения ,а догмы.

 

Людей Вы не любите и похоже боитесь.

Любить или не любить все человечество-это ни о чем.

 

 

Вот выучили урок, а пользы не извлекли.

Прониклись - значит из души должно идти.

Человека хвалить стоит только искренне -фальш читается с ходу.

Поищите в нем достоинтва - те качества, окторыми Вы в нем восхищаетесь. Увидите как поменяется Ваше отношение и его к Вам.

Потому что его отношение к Вам - это лишь Ваша реакция на него и Ваше восприятие. Вотв чем принцип "зеркала".

Так вообще ничего нет, есть только Ваше восприятие происходящего.

Здесь ,возможно, стоит подумать. Только уж очень раздражает Ваш нудный менторский тон.)

[А ля Василиса]

так, спакуха.

это не так.

я же пишу - люди в МАССЕ - тупое аморфное нечто.

Ибо здесь начинают действовать законы психологии масс и вообще всякое животное начало, с трудом контролируемое.

Не нужно обращать внимание на МАССЫ людей.

нужно обращать внимание на КОНКРЕТНЫХ людей.

люди, если оторвать их от понятия "масс" вовсе не так уж плохи, как кажется))))))

да, они могут заблуждаться.

но они точно не суки.

нет плохих людей - есть люди несчастные (с)

да и вы тоже.

зачем же так себя обзывать?

вместо этого нужно наладить с ними контакт.

иногда нужно идти на уступки людям.

иногджа - открываться им, позволяя пойти на усткпи тебе. рисковано, ага.

но что за жизнь без риска?

непонимание людей (и с людьми) может быть вызвано какими-то неправильными установками из детства.

вот Вас не любила мать.

и вам подсознательно кажется, что вас не будут любить и другие.

вы превентивно закрываетесь от них, они ощущают вашу враждебность, но не понимают причины.

далее - по накатанной.))))

 

 

как раз таких все и не любят, даже вы

Психология масс.

Нельзя выделяться.

Как же вы хорошо все разложили по полочкам)

Хорошо. Доступно.Понятно)

Тепло от Ваших постов)

Спасибо.